France Relance soutient le recrutement inclusif de personnes en situation de handicap

 
 
France Relance soutient le recrutement inclusif de personnes en situation de handicap

L’emploi des personnes en situation de handicap est au cœur de du plan France Relance avec un soutien renforcé pour les employeurs.

Ce soutien se compose de 3 axes :

1) Bénéficiez de 4 000 euros pour toute embauche d’un salarié en situation de handicap (sans limite d’âge)

85 millions du plan de relance consacrés à la création d’une aide dédiée / aide à la mobilisation des employeurs pour l’embauche des travailleurs handicapés (AMEETH)

-* L’aide de 4000 euros pour le recrutement d’un collaborateur en situation de handicap est prolongée jusqu’au 31 décembre 2021

2) Recrutez un salarié en situation de handicap en alternance

2 milliards du plan de relance consacrés au développement des contrats d’apprentissage et de professionnalisation pour tous les publics dont ceux en situation de handicap

3) Sécurisez vos recrutements de collaborateurs en situation de handicap grâce à l’emploi accompagné

15 millions du plan de relance consacrés au déploiement des plates-formes emploi accompagné

https://travail-emploi.gouv.fr/le-ministere-en-action/relance-activite/soutenir-et-developper-l-inclusion/article/soutien-aux-employeurs-pour-recruter-des-travailleurs-en-situation-de-handicap

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